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365平台:而未受主管青睐的加薪受阻

时间:2021/10/12 19:51:05   作者:   来源:   阅读:2   评论:0
内容摘要:《上班族薪资调整调查》结果显示,53.4%的受访上班族平均三年零一个月没有收到加薪。当前职位。最“工资”的是百货店销售和民生服务。调查通过交叉分析发现,百货销售行业的上班族平均有四年零三个月没有加薪。工资期限为三年零八个月。工商服务业(泛金融业)从业者最令人羡慕,“冻薪”时间最短...
《上班族薪资调整调查》结果显示,53.4%的受访上班族平均三年零一个月没有收到加薪。当前职位。最“工资”的是百货店销售和民生服务。调查通过交叉分析发现,百货销售行业的上班族平均有四年零三个月没有加薪。工资期限为三年零八个月。工商服务业(泛金融业)从业者最令人羡慕,“冻薪”时间最短,只有两年零三个月。

不加薪的主要原因是:公司没有调薪制度,占52.1%;公司未盈利,占比33.8%;资历不足,占21.1%;老板不同意,占19.0%;而未受主管青睐的加薪受阻,占比为13.3%。

1111人力银行发言人分析,2019年以来,新冠肺炎疫情席卷全球,加之5月中旬全岛疫情爆发,以及启动防疫警报升级,导致民生消费活动升温。几乎停止,粉碎餐饮、服务等内需行业。不少企业为了减少人员开支,不得不采取减班、减薪、无薪假等措施,甚至开始裁员。

工商服务业(泛金融业)群体业务主体大、运行稳定、制度健全、员工晋升和薪酬考核规则明确,薪酬增长不易受疫情因素影响,因此等待时间较长。调薪时间最短。

本次调查于2021年9月15日至10月8日通过在线问卷方式进行,有效样本数为1084个,置信度为95%,正负误差值为2.98。 

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